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Compétences et motivation

Témoignages & Références

Témoignages : (en cours d'ajouts)

- « L’essentiel pour une entreprise est de pouvoir faire confiance à celui qui recrutera ses futurs collaborateurs. Etre sûr qu’il a bien compris le contexte et l’histoire de la société et qu’il pourra être un vecteur fort auprès des candidats. Le professionnalisme et l’écoute son incontournable, c’est pourquoi le choix du partenaire RH est primordial. La confiance ne se décrète pas mais se construit... tout comme la motivation ».

Marie-Alice THIERRY PORTMANN

DRH - Groupe NAOS

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Références : (en cours d'ajouts)

"Prendre un nouveau départ dans sa carrière professionnelle n'est pas une décision facile.

 100% RH a su me proposer un poste qui me convient à tout point de vue, je les remercie pour leur conseils et leur support tout au long de mes démarches".

Mr AZOUGAGH

Responsable Achats

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- " Je vous suis infiniment reconnaissant de m'avoir assisté dans ma recherche d'emploi, ce qui m'a permis de prendre un poste de directeur d'usine ". 
Pierre ALMERAS